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中小板指 5747.95 -69.09 -1.19% 567.8台湾加权 10924.30 -70.83 -0.64%韩国综指 2287.61 -4.16 -0.18%日经225 22487.94 -92.89 -0.41%

也就是说，奥成文的离任不是简单地另谋高就或是有其它的安排，而是被停止职务。没想到刚过了不到一周时间，诺安基金的副总经理曹园竟然也遭到了免职，有意思的是，此次免职同样是经公司第五届董事会第十七次临时会议决定。显然，奥成文和曹园其实都是在一次临时的董事会上遭到停职和免职，但诺安基金却选择了分两次公告。

银监会审慎规制局局长肖远企此前在“银监会化解金融风险引领银行业服务经济高质量发展”发布会上透露了一个关键数据：今年2月末银行理财产品余额30.6万亿元，终于止跌回升；但同业理财规模则继续收缩，较去年同期净减少3.6万亿元。其次，从实际操作过程来看，监管正对银行表内表外进行双重挤压：大额风险暴露管理办法约束银行过度配置同业理财和货币基金等，资管新规又要求在2020年之前解决存量理财配置的长期非标和债券问题。对存量产品的处置压力，让银行不得不调整理财资金投向，尤其是中小行，目前几乎寸步难行。

江西生：关于工会的章程，没有的，法律没有要求工会做章程。但是这个提议是比较好的，可以去做一个。但是关于华为的员工持股有一个章程。华为没有上市这个想法，一再表明不上市。无论怎样，200人的限制是存在的，首先要解决200人限制才能够有其他的。补充一点，平安上市的时候工会没有登记为股东，应该也是受到限制。平安进行上市改制时，工会就不作为股东，退出股东。但是员工持股的资产并没有交给上级工会，而是由当时的员工所持有的。

举个例子来说，着眼于货币稳定的货币政策，它当然是可以促进宏观金融体系稳定的。但是宏观审慎政策的实施也是有助于货币政策目标实现的。微观审慎监管的目标是旨在维护个体金融机构的稳健性，防止其倒闭所产生的外部性，这个当然是宏观审慎的最重要的基础。但是这些目标之间实际上也是存在着矛盾冲突的，货币稳定并不必然保证金融体系的稳定，因为这是刚才我讲到的，金融体系它存在着顺周期性，货币政策的实施并不必然保证宏观审慎目标的实现。比如说2008年的美国的金融危机之后，为了阻断风险的蔓延，美国对很多的大型金融机构采取了救助的措施，这就形成了危机之后更大的大而不能倒的金融控股集团，这可能会埋下新一轮金融系统性风险的隐患。

记者：可以交易吗？江西生：员工内部不可以互相转让。每年员工也可以申请回购一部分。如果员工离开公司时公司会回购，如果满足一定的条件时，离开公司可以保留股票。4、经济学人：您之前指出工会是根据相关的《工会法》注册的机构，工会委员会是一个治理的机构，这两者其实是独立的。但是工会要向上走到国家的工会对其负责的。怎么把工会委员会和工会完全区分开来，工会委员会不会受到政府和国家的控制？